职业发展契机

帮助个人真正了解自己,并且进一步详估内外环境的优势、限制,在“衡外情,量己力”的情形下,设计出合理且可行的发展方向。只有把自身因素和社会条件做最大程度的契合,才能在现实中趋利避害,使职业规划更具实际意义。

职业发展
职业生涯

职业发展路径

职业生涯

个人的能力想要成长为一棵树而不是一堆杂草,首先要有个主干——这个主干是能力应用的方向或领域,通常是某个职位或角色——因此后续所有的能力积累和应用都是围绕这个主干延展出来的。

以资历架构大数据应用为导向,构建的能力树中的能力,是有序积累的,因此能够将各种能力综合成主干、树枝、叶子,形成了一个应用整体,这不仅被融入到了原有的能力结构中,而且会不断在实践应用中提升。